بررسی رابطه عزت نفس مدیران بر رضایت شغلی کارکنان - دانلود رایگان

دانلود رایگان

دانلود رایگان بررسی رابطه عزت نفس مدیران بر رضایت شغلی کارکنانتوضیحات:
این پایان نامه دارای 5 فصل کامل، فصل اول کلیات تحقیق، فصل دوم پیشینه تحقیق، فصل سوم روش تحقیق، فصل چهارم تجزیه و تحلیل داده ها، فصل پنجم نتیجه گیری

بیان مساله:
جوامع امروزي را جوامع سازماني مي نامند زيرا در اين جوامع انسان ها هر جايي كه زندگي مي كنند و هر كاري كه انجام مي دهند با سازمان هاي مختلف در ارتباطند و سازمان ها بخشي از زندگي روزانه همه مردم را تشكيل داده است.
امروزه نقش و اهمیت شخصیت مدیران در رشد و بقای سازمان امری شناخته شده است . سوالی که ذهن همه صنعتگران را به خود مشغول ساخته این است که آیا مدیران در شکل گیری خلاقیت و نوآوری کارکنان سهم دارند ؟ تنها می توانیم بگوییم که این روند توسط مدیران زمانی به بهترین شکل خود محقق می شود که اگر مدیران از سلامت و عزت نفس بالا برخوردار باشند ، می توان امیدوار بود که کارکنان بتوانند با رضایت شغلی بیشتر به انجام امر بپردازند.
بنابراین می توان اینگونه پنداشت که عدم تعادل روانی ؛ عزت نفس پایین و رضایت شغلی کم میتواند بر روند رو به رشد سازمان آثاری منفی بر جای می گذارد . لذا باید اطلاعاتی در باره این جنبه های شخصیتی و شغلی مدیران و کارکنان در اختیار داشت تا در صورتی که هر کدام از این جنبه ها نواقص و نقاط صعفی وجود دارد ، با اقدامات شایسته اصلاح و بهبود یابد . از همین رو در این پژوهش سعی شده که با مطالعه روی میزان عزت نفس مدیران و رضایت شغلی کارکنان به این امر مهم دست یابیم که سازمان چه تاثیری می تواند داشته باشد تا افراد از جمله مدیران و کارکنان بتوانند در آن به نحوه مطلوب انجام وظیفه نمایند.

فهرست مطالب:
فصل اول: کلیات پژوهش
موضوع
بیان مسئله
اهداف تحقیق
ضرورت و اهميت انجام پژوهش
سوالات تحقیق
فرضیات تحقیق
متغیرهای پژوهش
رضایت شغلی
عزت نفس
تعاریف عملیاتی
فصل دوم: ادبیات پژوهش
تعریف عزت نفس
عزت نفس
ویژگی های شخصی كه عزت نفس بالا دارد
ویژگی های شخصی كه عزت نفس پایین دارد
عوامل موثر بر عزت نفس
1. بلوغ
2. تاثیرات بیرونی
نظریات عزت نفس
نظریه راجرز
الف) نياز به توجه مثبت
ب) نياز به توجه خود
رضایت شغلی
تلفيق زندگي کاري و خانوادگي
رابطه شخصيت متناسب با موفقيت شغلي
عوامل مؤثر در رضایت شغلی
افزایش رضایت شغلی
غنی‌سازی شغلی
مشارکت در تصمیم‌گیری‌ها
زمان کاری شناور
رضایت شغلی در سازمان
عوامل مؤثر در رضایت و نارضایتی شغلی در سازمان
تاثير رضايت شغلي در موفقيت سازماني
رضايت دروني و رضايت بيروني
رضايت شغلي كاركنان كليد طلايي رضايت مشتريان
نظریات رضایت شغلی
پژوهش های صورت گرفته
فصل سوم: روش پژوهش
روش تحقيق
جامعه آماري
حجم نمونه وروش نمونه گيري
ابزار سنجش
روش تجزيه و تحليل آماري
فصل چهارم: تجزیه و تحلیل داده ها
تحلیل توصیفی
جداول استنباطی
فصل پنجم: بحث و نتیجه گیری
خلاصه
نتیجه گیری
پیشنهادات مربوط به افزایش رضایت شغلی
پیشنهاد برای بالا بردن عزت نفس
منابع

رابطه عزت نفس مدیران بر رضایت شغلی کارکنان

دانلود پایان نامه

پایان نامه عزت نفس مدیران

بررسی عزت نفس

پایان نامه مدیریت

پایان نامه رضایت شغلی

رابطه عزت نفس و رضایت شغلی

عوامل رضایت شغلی کارکنان

رضایت کارکنان

عزت نفس مدیران

تاثیر عزت نفس مدیر

مقاله

پاورپوینت

فایل فلش

کارآموزی

گزارش تخصصی

اقدام پژوهی

درس پژوهی

جزوه

خلاصه

دانلود پایان نامه بررسی رابطه عزت نفس مدیران بر رضایت شغلی ...

دانلود رایگان پایان نامه بررسی رابطه عزت نفس مدیران بر رضایت شغلی کارکنان تمامی حقوق این فایل مربوط به ناشر آن میباشد. در قالب فرمت ورد (word) قابل ویرایش جوامع امروزي را جوامع سازماني مي نامند زيرا

پایان نامه بررسی رابطه عزت نفس مدیران بر رضایت شغلی ...

پایان نامه بررسی رابطه عزت نفس مدیران بر رضایت شغلی کارکنان سازمان تامین اجتماعی دسته: مدیریت بازدید: 2 بار فرمت فایل: doc حجم فایل: 212 کیلوبایت تعداد صفحات فایل: 100 پایان نامه برای دریافت درجه کارشناسی رشته مدیریت قیمت ...

دانلود پایان نامه بررسی رابطه عزت نفس مدیران بر رضایت شغلی ...

برای دانلود پایان نامه بررسی رابطه عزت نفس مدیران بر رضایت شغلی کارکنان و دانلود سایر مقاله ها و پروژه های دانشجویی در پروژه مارکت همراه ما باشید.

62 - پایان نامه بررسی رابطه عزت نفس مدیران بر رضایت شغلی ...

این پایان نامه پایان نامه بررسی رابطه عزت نفس مدیران بر رضایت شغلی کارکنان در نود صفحه - بصورت ورد - با قیمت بسیار عالی پنج هزار تومان بفروش می رشد . بیان مسئله : جوامع امروزي را جوامع سازماني مي نامند زيرا در اين جوامع ...

بررسي رابطه عزت نفس مديران بر رضايت شغلي کارکنان جمعيت | بلاگ

بررسي رابطه عزت نفس مديران بر رضايت شغلي کارکنان جمعيت,بررسي رابطه عزت نفس مديران بر رضايت شغلي کارکنان جمعيت 1 . مقاله بررسی رابطه مدیریت عزت را در سایت وال آبی بخوانید

بررسی رابطه عزت نفس مدیران با رضایت شغلی کارکنان در سازمان ...

این تحقیق با توجه به اهداف آن که به دنبال بررسی رابطه عزت نفس مدیران و رضایت شغلی کارکنان است «کاربردی » بوده و بر اساس چگونگی بدست آوردن داده های مورد نیاز در زمره تحقیقات « توصیفی » (غیر آزمایشی) و از نوع تحقیق همبستگی ...

دانلود بررسی رابطه عزت نفس مدیران بر رضایت شغلی کارکنان ...

بررسی رابطه عزت نفس مدیران بر رضایت شغلی کارکنان سازمان تامین اجتماعی. بیان مسئله : عزت نفس، احساس ارزش، درجه تصویب تأیید، پذیرش و ارزشمندی است که شخص نسبت به خویشتن احساس می‌کند (شاملو، 1372).

مقاله بررسی رابطه بین عزت نفس مدیران و رضایت شغلی کارکنان

در سازمانهای امروزی،عزت نفس پایین و رضایت شغلی کم میتواند بر روند رو به رشد سازمان آثاری منفی بر جای می گذارد . لذا باید اطلاعاتی درباره این جنبه های شخ...

بررسی رابطه میان عدالت سازمانی و حمایت سازمانی بر عزت نفس ...

این تحقیق به بررسی رابطه میان عدالت سازمانی و حمایت سازمانی برعزت نفس کارکنان گروه طراحی و تامین ایران خودرو می پردازد. پژوهش حاضر از نظر هدف کاربردی و ...

تحقیق بررسی رابطه عزت نفس مدیران بر رضایت شغلی کارکنان ...

تحقیق بررسی رابطه عزت نفس مدیران بر رضایت شغلی کارکنان جوامع امروزي را جوامع سازماني می‌نامند؛ زيرا در اين جوامع انسان‌ها هر جايي كه زندگي می‌کنند

مقاله بررسی رابطه بین عزت نفس مدیران و رضایت شغلی کارکنان

در سازمانهای امروزی،عزت نفس پایین و رضایت شغلی کم میتواند بر روند رو به رشد سازمان آثاری منفی بر جای می گذارد . لذا باید اطلاعاتی درباره این جنبه های شخ...

مقاله بررسی رابطه بین عزت نفس مدیران و رضایت شغلی کارکنان

در سازمانهای امروزی،عزت نفس پایین و رضایت شغلی کم میتواند بر روند رو به رشد سازمان آثاری منفی بر جای می گذارد . لذا باید اطلاعاتی درباره این جنبه های شخ...

مقاله بررسی رابطه بین عزت نفس مدیران و رضایت شغلی کارکنان

در سازمانهای امروزی،عزت نفس پایین و رضایت شغلی کم میتواند بر روند رو به رشد سازمان آثاری منفی بر جای می گذارد . لذا باید اطلاعاتی درباره این جنبه های شخ...

بررسی رابطه عزت نفس مدیران با رضایت شغلی کارکنان در سازمان ...

این تحقیق با توجه به اهداف آن که به دنبال بررسی رابطه عزت نفس مدیران و رضایت شغلی کارکنان است «کاربردی » بوده و بر اساس چگونگی بدست آوردن داده های مورد نیاز در زمره تحقیقات « توصیفی » (غیر آزمایشی) و از نوع تحقیق همبستگی ...

مقاله بررسی رابطه بین عزت نفس مدیران و رضایت شغلی کارکنان

در سازمانهای امروزی،عزت نفس پایین و رضایت شغلی کم میتواند بر روند رو به رشد سازمان آثاری منفی بر جای می گذارد . لذا باید اطلاعاتی درباره این جنبه های شخ...